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在街道党风廉政建设工作会议上讲话【完整版】

时间:2022-05-22 09:05:01 浏览量:

下面是小编为大家整理的在街道党风廉政建设工作会议上讲话【完整版】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

在街道党风廉政建设工作会议上讲话【完整版】

在街道党风廉政建设工作会议上的讲话3篇

第一篇: 在街道党风廉政建设工作会议上的讲话

党的建设工作暨党风廉政建设工作会议上的讲话


2017年,公司各级党组织认真学习宣贯十九大精神,落实党中央和集团党组的各项部署,紧紧围绕中心工作,全面加强党的建设和党风廉政建设工作,取得了明显成效,为公司圆满完成全年目标任务提供了坚强保证。主要表现在,学习宣贯十九大精神扎实推进,党建与经营工作深度融合,党建工作责任制全面落实,基层组织建设质量持续优化,领导班子和人才队伍建设坚强有力,党风廉政建设常抓不懈,文化价值理念深入人心,群团组织建设有声有色。
2018年公司党的建设工作和党风廉政建设工作的指导思想是:以党的十九大精神为指引,牢牢把握新时代党的建设总要求和集团“六个起来”工作要求,深入落实集团党组决策部署,以党的政治建设为统领,以坚定理想信念宗旨为根基,以提高党的建设质量为目标,坚持问题导向,突出补短板促长效,深化抓基层打基础,全面落实党建工作责任制,丰富完善党建工作体系,不断强化政治担当和作风建设,把党建工作成效转化为发展优势,为公司发展提供坚强的政治保证。
就抓好2018年党的建设工作和党风廉政建设工作提六点要求:一是管学抓做,突出政治引领,深入落实党的十九大精神。坚持把政治建设作为最根本建设,营造良好政治生态,发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用,大兴调查研究之风,全面准确把握“学懂、弄通、做实”要求,持续推进十九大精神落地见效。二是管深抓细,强化制度建设,持续构建党建工作体系。要丰富完善工作体系,建立健全工作责任制,将政治建设、纪律建设、制度建设丰富到“六大建设”之中,将制度建设贯穿其中。将专业队伍、管理监督、标准实效补充到“九大保证”之中,将标准实效贯穿其中,将“四个不能”要求纳入党建工作责任落实全过程,不断提升党的建设质量。三是管位抓为,全面增强本领,着力打造高素质专业化人才队伍。坚持党管原则,突出政治标准,注重专业精神,强化干部管理,深化机制创新,引导干部员工在其位、司其职,干其事、建其功。四是管严抓实,深化标本兼治,切实推进党风廉政建设。强化作风建设,严格党内监督,加强自身建设,着力在“严”和“实”上下功夫,层层落实“两个责任”,持之以恒正风肃纪。五是管常抓长,重点提升组织力,不断强化基层党建工作质量实效。突出政治功能,推动融入中心,严格教育管理,注重融合转化,在常态和长效上做文章,推动基层党组织进一步增强政治领导力、思想引领力、群众组织力、内部号召力。六是管知抓行,注重品牌建设,努力营造企业和谐氛围。把牢意识形态主动权,加强“容融”文化感召力,提升新闻宣传影响力,发挥群团组织凝聚力,着力提升文化竞争软实力。
党的十九大、中纪委二次全会、集团党组、纪检组和公司党委对党风廉政建设工作提出了新要求,各单位要以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指导,深入贯彻落实党的十九大精神,按照十九届中央纪委第二次全会及中央企业党风廉政建设和反腐败工作会议的部署要求,紧紧围绕维护党中央权威和集中统一领导,紧紧围绕落实集团公司党组、纪检组和公司党委决策部署,忠诚履行监督执纪问责职责,把握运用好“四种形态”,持之以恒正风肃纪,持续深化标本兼治,打造忠诚干净担当执纪队伍,推动全面从严治党向纵深发展,为公司改革发展提供坚实的政治保证和纪律保证。就做好2018年党风廉政建设工作,她提出要着力把握六个方面:一是严明党的政治纪律和政治规矩,推动全面从严治党向纵深发展。二是锲而不舍正风肃纪,巩固拓展落实中央“八项规定”精神成果。全面落实习总书记重要批示和公司贯彻落实中央八项规定精神实施办法,把握运用“四种形态”,严肃问责,规范程序,强化监督。三是夯实基础创新手段,推进党风廉政建设“


两个责任”落地生根。探索形成高效顺畅的党风廉政建设责任落实体系,实现党风廉政建设与中心工作深度契合,带动全员参与党风廉政建设。四是落实整改促进公司管理提升,全方位推进党内监督全覆盖、零盲区。坚持巡视整改与促进公司管理提升相结合,深化巡视成果综合运用,把效能监察成果转化为公司健康发展的有效动力。五是着力深化长效机制建设,打造“同心同向”反腐倡廉工作体系。完善监督体系,扎紧制度笼子,继续坚持“滴灌式”宣教模式,将廉洁风险防范从“被动管控”转化为“主动作为”。六是聚焦主业主责提高履职本领,建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍,持续深化“三转”,公司系统全体纪检监察干部要强化自我监督、自觉接受监督, 营造风清气正的干事创业环境。
就贯彻落实会议精神提四点要求:一是认真组织学习,抓好贯彻落实。各级党组织要深刻领会会议精神,切实把思想统一到会议精神上来,统筹安排、协调推进,以求真务实的精神,真抓实干的作风,努力开创党建党廉工作新局面。二是坚持全面从严治党,推动改革发展。要切实提高政治站位、强化政治担当,牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,面对新形势、新任务,要以集团“六个起来”要求为指导,严格落实刘书记提出的“六管六抓”党建工作任务,切实把党的政治优势转化为公司的竞争优势和发展优势,推动公司改革发展再上新台阶。三是加强党风廉政建设,落实两个责任。各级党组织要进一步强化政治纪律和政治规矩,营造风清气正的政治生态。各级纪检监察机构要持续巩固落实中央八项规定精神成果、坚决纠正“四风”,运用好监督执纪“四种形态”,不断强化执纪问责力度。各部门负责人要切实承担起党风廉政建设职责,做到守土有责、守土尽责。四是讲政治局,坚决落实集团决策部署。强化重组期间思想政治工作,全体党员干部都要守纪律、顾大局,个人利益服从集体利益,局部利益服从全局利益,板块利益服从集团整体利益,把金融板块全体员工的思想进一步统一到集团的决策部署中,支持改革、推动改革,推动金融板块发展。

第二篇: 在街道党风廉政建设工作会议上的讲话

在党风廉政建设工作会议上的讲话


  同志们:
  这次全市食品药监系统党风廉政建设工作会议主要是传达学习贯彻各级纪委全会和区局纪检监察工作会议精神,总结去年工作,研究部署我局今年党风廉政建设和反腐败斗争工作,为全局各项工作的开展和食品药监事业的发展提供坚强有力的政治保证。刚才,**同志总结了20XX年全市食品药监系统的反腐倡廉工作,并对今年的工作作了部署,希望大家认真贯彻落实好。以求真务实的态度,深入扎实地抓好党风廉政建设和反腐败工作。下面,我结合全市食品药监系统的实际,就如何进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争再强调几点意见。
  一、深刻认识反腐倡廉工作的极端重要性
  加强党风廉政建设和反腐败工作,是实践“三个代表”重要思想,提高党的执政能力的必然要求
  党风廉政建设和反腐败斗争,事关中国特色社会主义事业的兴衰成败。党的十七届四中全会对加强党的执政能力建设作出了全面部署,对反腐倡廉工作提出了新的要求。前不久,胡锦涛总书记在中纪委五次全会上作的重要讲话,从提高党的执政能力,巩固党的执政地位的高度,深刻阐述了新形势下推进反腐倡廉工作极端重要性,要求全党把反腐倡廉工作作为一项重大政治任务抓紧抓实。他强调指出,坚决惩治腐败是我们党执政能力的重要体现,有效预防腐败更是我们党执政能力的重要标志。不坚决惩治腐败,党同人民群众的血肉联系就会受到严重伤害,党的执政地位就有丧失的危险,党就可能走向自我毁灭。我们党深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的过程,实际上是一个践行“三个代表”重要思想,使党始终走在时代前列的过程。党中央每年都对党风廉政建设和反腐败斗争进行专门研究,并通过中央纪委召开全会向全党作出部署。在国务院第三次廉政工作会议上,温家宝总理也强调了要解决好腐败问题。我们必须严格按照中央和自治区的部署要求,站在提高党的执政能力的高度,充分认识坚持从严治党,深入开展反腐败斗争的重要性,进一步抓好领导干部廉洁自律、加大查处案件力度、纠正损害群众利益的不正之风工作。
  加强党风廉政建设和反腐败工作是解决我局党员干部党风党纪方面存在的突出问题,保持共产党员先进性的现实需要
  从我局成立至今,就一直注重抓党风廉政建设和反腐败工作。制定了《关于党风廉政建设责任制的实施办法》等9个党风廉政建设制度。每年均召开党风廉政建设专题会议,把党风廉政建设责任制的落实与食品药监各项业务工作紧密结合起来,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,实行“一岗双责”,健全了党组统一领导、党政齐抓共管的反腐倡廉工作领导体制。把党风廉政建设具体任务与业务工作结合起来,把工作任务分解到领导班子成员或责任人的身上。建立健全各级领导班子和领导干部述廉评廉制度,党风廉政建设巡视、考核、奖罚制度。把党风廉政建设列入各级班子的日常管理工作之中。抓头头、头头抓,按照分级负责、层层落实,横向到边,纵向到底的原则把党风廉政建设责任延伸到基层。还通过签订党风廉政建设责任书,把责任分解到每个人员的身上,增强了廉洁自律的自觉性。连续几年来,通过开展“如何做称职的药监人”、“开展批评与自我批评增进团结”、“艰苦奋斗 廉洁从政”、“解放思想再讨论”、“学湖南树形象、争一流、上台阶”等专题教育活动推进了党风廉政建设和反腐败斗争的深入。经过一系列的专题教育,我们的干部队伍总的来说是好的。绝大部分的党员干部能够自觉严格要求自己,清正廉洁、艰苦奋斗、廉政勤政。一些不正之风也有所遏制,群众信访、腐败案件的发生呈下降趋势,人民群众对党风廉政建设的满意程度有所提高。但我们更应清醒地看到,对照胡锦涛总书记提出的新要求,对照全面建设小康社会的新任务,对照食品药监事业发展的要求,我市本系统的党员干部队伍在作风上还存在一些不容忽视的问题,反腐倡廉形势仍不容乐观,主要表现为:群众观念淡薄,服务意识不强;纪律散漫,工作缺乏热情;推过揽功,不愿承担责任;好大喜功,沽名钓誉;缺乏艰苦奋斗,整个队伍的凝聚力不够强,有闹不团结现象;不依法行政,弄虚作假;甚至有吃、拿、卡、要以权谋私等行为。如此等等,虽然发生在个别同志或者某个同志的某一方面,但影响了整个队伍的形象,影响了整个局的形象。对此,我们必须要有清醒的认识,必须通过不断加强党风廉政建设和反腐败工作切实解决好机关和党员干部队伍中存在的各种突出问题。
  加强党风廉政建设和反腐败工作,是提高行政能力和监管水平的重要保证
  食品药监系统是政府的职能机构,是党领导下的行政机关,其行政能力的高低,关系到政府行政能力和党的执政能力的强弱。因此,深入贯彻落实党的十七届四中全会精神,全面提高行政能力和食品药品监管水平,是我们当前的一项十分重要而又迫切的政治任务。要完成这一重任必须坚持不懈地抓好反腐倡廉工作。行政能力同时也包括政府自身的反腐倡廉能力。胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上强调指出:“必须深刻认识到,执政能力最容易因腐败而降低,执政地位最容易因腐败而动摇。”这一重要论述深刻阐明了反腐倡廉与提高党的执政能力和政府行政能力的内在联系。
  作为政府职能部门,最终目的是为人民群众服务,行政能力的强弱是要人民群众来评判的。如果我们履行职责中的腐败现象得不到有效预防和惩治,就会使人民群众对我们失去信心,就不会支持我们的工作。反之,还会消磨队伍的意志,丧失战斗力,我们的行政能力和监管水平不仅不能提高,还会被削弱。因此,必须把反腐倡廉工作作为提高行政能力和监管水平的大事,旗帜鲜明、坚持不懈地抓下去。我们系统由于组建时间不长,队伍素质、能力与新形势、新的要求不相适应,行政管理和制度建设与履行新的职能不相衔接,手中掌握着执法权力和审批权力,诱发违法违纪的各种因素不同程度地存在,权力运行过程中违法违纪的案件随时会有发生。我们一定要增强忧患意识,从保持党的先进性和提高行政能力及监管水平的高度,进一步认识抓好党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性,旗帜鲜明、态度坚决、坚持不懈地把反腐倡廉工作抓好抓出成效。只有把反腐倡廉工作抓好了,才能保障我们有效地履行职能,我们所从事的事业才能健康地发展,才能得到人民群众的信赖和支持。
  二、教育、制度、监督并举,深入推进反腐倡廉工作
  坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,抓紧建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,是党中央科学判断新形势基础上作出的重大战略决策。只有抓紧治标,严惩各种腐败行为,才能为治本创造条件。只有抓好治本,从源头上铲除腐败滋生蔓延的土壤,才能巩固和发展反腐败取得的成果,从根本上解决腐败问题。
  继续狠抓干部队伍的思想政治和职业道德教育,筑牢拒腐防变的思想道德防线
  反腐倡廉,教育是基础。教育搞好了,党员干部的思想作风端正了,精神境界提高了,才能自觉拒腐防变。实践证明,一些党员干部腐化堕落,走上违法犯罪道路,都是从思想防线崩溃开始的,都是逐步放松了思想道德修养和世界观的改造,从而导致私欲膨胀、利令智昏,最终从一名党员领导干部蜕变为人民的罪人。因此,我们要多花点时间精力来认认真真地抓好教育。一是要建立健全教育的制度,用制度来管教育,使教育制度化,形成人人爱学习、人人爱德育的氛围;二是党员领导干部尤其是“一把手”要带头教育,在部署教育的同时,也教育了自己;三是抓住教育的重点把党员领导干部和掌管人、财、物及执法许可审批权的科室作为教育的重点。当前,反腐倡廉教育要与正在开展的学习实践科学发展观活动结合起来。以高度的政治责任感和使命感,把学习实践科学发展观活动作为关系全局和长远的一件大事,切实抓紧抓好。广大党员特别是领导干部要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,把自我教育,自我提高作为一种责任,一种追求,永葆共产党员的先进性,真正从思想深处筑起一道坚固的道德防线。
  抓好制度的落实
  制定制度,重在落实。目前,我局的反腐倡廉制度已经不少,现在的关键是抓制度的落实。要养成严格按制度办事,用制度管人、管事的良好习惯。只有落实制度才能管住人、办好事,任何长官意志,或凭老经验是办不好事的,甚至最终要犯错误。近年来,局在落实反腐倡廉制度方面总体上是比较好的,但也应该看到还存在不少漏洞,在一些环节上还有断层。从杨雄钦违法违纪案件及出现一些违规问题上来分析,制度的漏洞还不少,问题的原因主要出在落实制度上。工作中随意性较大,不按制度办事、不按程序办事。尤其在基层,有章不循、有法不依、执法不严、执法不公的现象还时有发生。这些问题虽然出在局部和少数人身上,可严重损害了我们局的形象,挫伤了人民群众的感情,也影响了内部的团结。这些问题的解决,很重要的方面还是要靠落实制度,只有真正把制度落实到实处,才能从源头上防止腐败,才能减少甚至避免违法违纪问题的产生。我们要进一步完善落实制度的保障措施,建立健全落实制度的制度,保证制度不折不扣地落到实处。
  加强监督,加大对权力运行的监督制约力度
  腐败的核心是权力滥用。加大预防腐败的力度,必须加强对权力运行的监督制约。把科学配置权力与干部的有效监督、党内监督和党外监督以及事前、事中、事后监督结合起来,不断探索建立有系统特色的结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运机制,保证把人民赋予的权力真正用来为人民谋利益。《党内监督条例》明确了两个监督重点:一是领导机关、领导干部特别是各级领导班子主要负责人;二是重点环节和重点部位。除加强对各级“一把手”监督外,还要加强对直接管理人财物的重要部门及权力相对集中的重要岗位的监督,依照权力与义务相衡原则,做到有权必有责,用权受监督,侵权要追究,确保权力依法依纪运行。实行签订干部职工廉洁自律风险抵押金责任书,实行分局、科室“一把手”述廉评廉,公开中层以上领导干部廉洁承诺书,深化政务公开,实行“阳光行政”。
  加大惩处腐败分子力度
  加强预防是治本,严格办事是治标。在加大治本力度的同时,要坚定不移地查处腐败案件。通过严惩腐败分子,严肃党的纪律,使广大党员、干部受教育,发挥办案在治本方面的建设性作用。当前,在办案中要把握好两个重点:一是以查办发生在领导机关和领导干部中滥用权力、谋取非法利益和违法违纪案件为重点,严厉惩治腐败分子;二是以解决群众反映的突出问题为重点,严肃查处发生在基层的以权谋私案件,坚决纠正损害群众利益的不正之风。
  在20XX年全区食品药监系统纪检监察工作会议上,局长特别强调要解决好审批和执法方面存在的问题。他说:“去年自治区开展的政务环境评议评价作了一个问卷调查,关于我们系统的结果不容乐观。除了群众对我们职能不了解所产生误解外,也确实反映出发生在少数基层存在的利用手中的审批权和执法权谋取私利和存在‘四难’现象,群众反映很大。这些问题不解决,势必损害政府形象,降低行政能力。今年要继续抓好对这一问题的整治。”
  根据这一讲话精神,我们要对执法情况和一些审批事项进行抽查,可以通过召开座谈会、走访等形式进行了解,把蓝局长的讲话精神好好地落实好、贯彻好。
  三、加强领导,提高反腐倡廉能力,确保反腐倡廉工作取得新成效
  胡锦涛同志指出:“反腐倡廉能力,是党的执政能力的重要体现,是巩固党的执政地位的重要保证。”我们一定要站在提高党的执政能力、巩固党的执政地位的高度来抓好这项工作。
  首先,要加强对反腐倡廉工作的领导,始终把它作为关系全局的重大政治任务抓紧抓好。严格按照《**食品药品监督管理局党组、领导班子成员党风廉政建设岗位责任制》负起各自的职责,加强党风廉政建设和反腐败工作的领导,主要领导要负总责、亲自抓,做到重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重要信件亲自批阅,重要案件亲自督办。班子成员要实行“一岗双责”,谁主管谁负责。在工作安排上,把反腐倡廉工作与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核、一起总结。做到业务工作进行到哪里,廉政建设就抓到哪里,真正把自己的门看好、把自己的事办好、把自己的人管好。
  其次,领导干部要做好表率,增强反腐倡廉能力。每一位中层以上的领导要严于律己、率先垂范,带头严格执行中央和自治区党委关于领导干部廉洁从政的各项规定,带头遵守党纪国法和各项规章制度,带头艰苦奋斗、勤俭节约,带头深入基层和群众调查研究,解决问题。要从自身做起,凡是要求下级做好的,领导机关必须首先做好;凡是要求部属做好的,领导班子和领导干部必须首先做好。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实做到四个“一定要”:一定要加强理论学习,坚定理想信念,永葆共产党人贫贱不能移、富贵不能淫、威武不能屈的崇高品德和浩然正气;一定要审慎对待和运用权力,真正为人民掌握好权、用好权,无论何时何地,都要坚持把最广大人民群众的利益放在首位,多做造福群众的好事、实事;一定要严格自律,防微杜渐,做到自重、自省、自警、自励、慎微、慎独、慎始、慎终、警钟长鸣,严防失足;一定要过好“亲情关”,加强对配偶、子女和身边工作人员的教育、管理,严禁利用职权为配偶、子女谋取非法利益。在这里,我本人并代表局党组成员郑重表示:坚决服从中央和区局、市委、市政府的领导,严格遵守党的纪律和国家的法律、法令,廉洁自律,以身作则,为全市系统党员领导干部做出榜样。诚心诚意地接受全系统党员的监督,自觉接受上级和社会各界对我们的监督。
  再次,要进一步加强纪检监察队伍建设。我们系统纪检监察队伍的同志,是有战斗力、党组织信任的同志。能严格按照上级的指示和要求,在本职岗位上兢兢业业工作,成效明显。但面对新形势下的新职能、新任务,面对改革开放中复杂而又激烈的腐蚀与反腐蚀斗争,必须不断地提高纪检监察能力和执纪水平。严格要求自己,深入开展纪律教育和作风建设。建立健全各项内部管理制度,严肃工作纪律和保密纪律。纪检监察干部要坚持原则,敢于碰硬,依法办事,秉公执纪,谦虚谨慎,奋发有为。进一步加强思想道德修养,严格遵守党纪国法,增强接受监督的意识,自觉接受监督。做好党员干部的表率。进一步加强思想政治、业务能力、工作作风等各方面的建设,不断提高自身的知识修养、业务能力和工作水平,树立可亲、可信、可敬的形象。
  同志们,党的十七届四中全会和胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上的重要讲话以及国务院第三次廉政工作会议精神,为深入开展党风廉政建设和反腐败斗争指明了方向。全体干部职工一定要学习好、领会好、贯彻好,落实好胡总书记的讲话和会议精神,把思想和行动统一到中央、自治区及区局的要求和部署上来,围绕党的执政能力和全面落实科学发展观,紧密结合保持共产员学习实践科学发展观活动,以求真务实的精神,深入推进反腐倡廉各项工作,不断取得新成效,为**市食品药监系统事业上新台阶,谱写历史新篇章再多作贡献。
  

第三篇: 在街道党风廉政建设工作会议上的讲话

党风廉政建设工作会议讲话


  同志们:
  今天,我们召开州直地税系统党风廉政建设工作会议,主要任务是贯彻落实自治区地税系统党风廉政建设会议和州党委党风廉政建设会议精神,安排部署州直地税系统XX年党风廉政建设工作,这次会议对保证州直地税系统高标准完成各项任务具有重要意义。
  XX年州直地税系统各级纪检监察部门和从事纪检工作的同志们,围绕中心、服务大局,变化求实、扎实工作,各项工作都取得新的成绩,做出了积极贡献。在此,我代表州局党组,向全州纪检监察战线的同志们表示衷心的感谢!并对一直以来支持地税工作的特邀监察员们表示衷心的感谢!
  XX年2月28日,我们通过视频会议集中收看了区局党风廉政建设工作会议,刚才,纪检组长景晓霞同志代表州局党组对州直地税系统XX年党风廉政建设工作进行了总结,对XX年的工作进行了安排部署,希望各单位各部门结合区局会议精神抓好学习贯彻,把各项目标任务落实到具体工作中去,确保今年反腐倡廉各项工作取得实实在在的成效。下面,我讲几点意见。
  一、认真学习贯彻各级会议精神,推进党风廉政建设工作取得新成效。
  党的十八大对党风廉政建设做出了新部署,再次强调反腐倡廉建设必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣。习近平总书记在十八届中纪委二次全会上发表重要讲话时强调,要“把权力关进制度的笼子里”,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。中央政治局委员、自治区党委书记张春贤同志在自治区纪委八届三次全会上的讲话中强调,我们各级领导机关、领导干部都要牢记“为政清廉才能取信于民,秉公用权才能赢得人心”的深刻道理。自治区地税局党组王建新书记在全区地税系统党风廉政建设工作会议上指出,要坚持区局党组提出的“八个坚持”和反腐倡廉建设“四个融入”的理念,注意把上级的要求同本地本单位的实际结合起来,既要体现落实中央、总局和区局及当地党委政府的反腐倡廉任务,又要紧密联系实际提出明确要求,制定具体措施,这样才能避免与实际脱钩、搞形式主义和走过场,才能取得实实在在的成效。州党委书记李学军在州党委工作会议上强调,要按照“严防腐败、严格管理、严明纪律、转变作风”的要求,加强反腐倡廉教育、抓好领导干部廉洁自律工作,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。因此,学习落实好各级会议精神和领导讲话是我们推进反腐倡廉建设必须长期坚持抓的一项核心政治任务,务必抓好抓实抓出成效。
  XX年,州局党组坚持落实“四个融入”,严格执行“一岗两责”,拓展内外部监督渠道。定期进行廉政谈话和干部任前谈话,深化廉政风险防控和廉政文化建设,积极开展“吃空晌”、“小金库”、“三公”经费公开、津补贴清理和内部审计工作。认真落实“一案双查”制度,深入开展《税收违法违纪行为处分规定》学习教育活动,认真开展“查、追、健”和述廉述风活动,反腐倡廉建设取得了新的成效。尤其狠抓干部作风建设和绩效管理工作,被州党委、政府评为“绩效考核先进单位”。总的来说,目前州直地税系统整体工作取得很大进步,税收各项事业呈现良好发展态势,风清气正的氛围正逐步形成。
  在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的问题,XX年,通过区局督察内审反馈意见和绩效考核、征管质量考核、执法检查、内部审计、作风整顿和春节前州局党组各领导调研慰问等,发现工作中还有不少问题和薄弱环节。如在“两权”监督方面,我们部分单位的税收管理程序不规范、未按规定征收税款、稽查查补税款执行难等现象还不同程度存在;
部分单位厉行节约指标没有完成,部分单位财务管理不规范现象还不同程度存在,部分干部作风不扎实、工作推诿扯皮现象依然存在,一些单位不和谐因素和苗头性、倾向性问题不容忽视。以上问题的存在表明我们在税收管理等工作中隐含着一定的廉政风险,所以,我们既要看到成绩,也要正视问题,必须始终保持清醒头脑,增强忧患意识,要按照区局党组和各级党委政府的部署和要求,始终保持奋发有为的精神状态,采取更加有效的措施,全力推进州直地税系统党风廉政建设工作取得新成效。
  二、严守政治纪律,营造全系统风清气正、作风严谨的良好氛围。
  在中纪委二次全会上,习近平总书记强调,党面临的形势越复杂、肩负的任务越艰巨,就越要加强纪律建设,越要维护党的团结统一,确保全党统一意志、统一行动、步调一致前进。这样的鲜明表态,凸显了在新的时代条件下,加强政治纪律建设的重要性、紧迫性。自治区纪委八届三次全会和总局、区局以及州党委召开的党风廉政会议,都强调了把“坚决维护党章的权威性和严肃性,严明党的纪律”作为今年党风廉政建设的第一任务。所以,党员也好,党组织也好,在政治方向、政治立场、政治言行上,务必同党中央保持高度一致,自觉维护中央权威,这是基本要求,也是根本的政治纪律。同时,对个人而言,树立“党章意识”是根本。用党章规范一言一行,才能做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。在大是大非问题上有坚定立场,对背离党性言行有鲜明态度,这是每个共产党员应有的基本政治觉悟。
  总的看,州直地税系统的党员干部在遵守和执行党的纪律方面做得是好的,但也存在一些在政治纪律问题上要求不严、一些党员干部纪律观念淡薄的问题。比如一些单位、一些同志对局党组的决策部署存在执行不到位的问题;
一些干部纪律涣散,我行我素;
一些干部在社会上不注重个人言行,缺乏政治敏锐性和政治鉴别力,对错误言行不报告、不抵制;
有的在津补贴规范发放等问题上,不讲政策、不讲大局,不能正确引导和对待,有利己主义倾向。对于这些问题和不足,我们必须高度重视,认真研究措施加以解决。
   对于州直地税系统的党员干部来说,严明纪律,必须维护中央权威,不折不扣地落实“三个决不允许”——决不允许“上有政策,下有对策”;
决不允许有令不行、有禁不止;
决不允许在贯彻执行中央、自治区、区局党组和各级党委政府的决策部署上打折扣、做选择、搞变通,确保政令畅通。严明纪律,要在加强对重大决策部署监督检查中始终保持党的纯洁性和先进性;
严明纪律,要首先敬畏组织,要无条件地服从组织的安排,维护组织的权威,接受组织的监督,决不允许跟党组织讨价还价,真正做到不该讲的话不讲,不该做的事不做,该履行的职责必须履行,该承担的责任必须承担,该报告的事项必须报告,该打招呼的必须打招呼。要敬畏权力,我们每位党员领导干部都应该明白手中的权力是人民赋予的,在权力面前要有如履薄冰、如临深渊之感,绝不能把权力作为谋取私利的工具;
严明纪律,要在贯彻民主集中制上带好头,要自觉遵守党章,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,坚定不移、不折不扣的贯彻民主集中制,坚持集体领导和个人分工相结合,自觉维护班子团结,班子成员要明确分工,相互之间要合作配合,相互补台,凡重大问题,都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则办理,必须经领导班子集体讨论决定,不允许个人说了算,也不允许少数人说了算,更不允许不经会议讨论研究决定重大问题;
要不断完善决定重大事项的程序,严格按政策办,按规矩办、按程序办。杜绝会上不说、会后乱说,或传小道消息、讲闲话等不良现象的发生,要时刻节制自己的言行和欲望,在诱惑面前不动心,得意之时不忘形,法纪面前不摔跤,尤其在遵守党的政治纪律方面,切实做到纪律面前人人平等,遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,尤其在伊犁这样的特殊地区,我们务必要在大是大非面前始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,在政治敏感问题上不“犯迷糊”,在重大原则问题上不“闯红灯”,在执行命令指示上不打折扣,把好方向,始终与区局党组和州局党组在政治上、思想上和组织上保持高度一致。
  三、围绕“戒虚务实”主题,进一步巩固和加强州直地税系统作风建设。
  近两年,中央出台了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定、自治区党委制定了十条规定和37条实施细则、自治区地税局也结合实际下发“八条规定”、州党委制定了12条规定,这足以说明作风建设已列入各级党委政府的重要议事日程,所以,必须结合地税实际认真贯彻落实好中央、自治区党委、自治区地税局和州党委各项规定和要求,要在弘扬优良作风上带好头,要继续巩固和提高去年我们在作风建设中的成果,把好的经验做法传承下去,及时解决作风建设中的不足和问题,用良好的作风促进今年各项税收事业的发展。
  XX年,州局党组下了很大力气来抓作风建设,随着转作风的不断深入,我们学习读书的同志多了,吃喝应酬的人少了,下基层、访民情的多了,文风会风事风有了新转变,作风建设取得明显成效。今年州局确定了“戒虚务实”工作主题,这是党组审时度势、经过调查研究并结合州局工作实际提出的,与各级党委政府加强作风建设相辅相承。这个主题,是党组工作报告的灵魂,带着今年党组抓好工作的重点方向,事关伊犁地税事业的全面和长远发展。各级党员领导干部要深刻把握今年工作主题,要努力把“戒虚务实”要求转化为谋划发展的正确思路、促进发展的具体措施、领导发展的实际能力和转变作风的具体行动,走在前头,当好表率。春节前夕,州局领导班子各成员带了个好头,与分管部门负责人一起深入各基层局走访慰问,调查研究,慰问调研期间,轻车简从,吃职工食堂,不搞迎来送往,把更多的时间用来倾听基层各族干部职工的意见和心声,对收集的意见和建议,及时梳理归整,要求相关处室研究制定整改落实措施,从干部反映强烈的问题做起,从一件件具体事抓起,真抓真改,立说立行、跟踪落实。同时在召开会议、开展各类培训等工作中也有新改变和新提升,这些实实在在的工作新举措,让各族干部职工感受到改进作风的新成效。
  成绩实实在在,问题也不容忽视。如有时到基层检查调研工作蜻蜓点水、走马观花,满足于到“单位看一看、家里坐一坐,会上说一说”,听不到干部职工的实话心里话,不解决实际问题,没有把心思和精力用在真抓实干上,懒、散、庸、拖、奢等不良作风还不同程度存在。这说明,我们抓作风建设还缺少“踏实留印、抓铁有痕”的精神,还有不少问题没有得到根本解决,必须认真研究加以解决。
  改进工作作风是一项长期而艰巨的任务,我们必须持之以恒,常抓不懈。作风建设是影响人心士气的关键因素。作风好,班子就和谐,干部心情愉悦,干部职工士气高涨,完成任务好,违纪问题少;
作风差,“一班人”关系别扭,干部气不顺,有怨气,任务难完成,事故案件违纪问题就可能会出现。因此,领导干部要在作风建设上带好头,带头转变文风会风、带头改进调查研究、带头轻车简从,带头为基层排忧解难;
各部门各单位要切实把挂在嘴上、写在纸上的规定和要求落实到具体工作中去,凡定下来的事,要不折不扣的组织实施,不搞政绩工程、不图一时风光,切忌形式主义和官僚主义,多干一些打基础、利长远的事,要经常深入基层接地气、办实事,多了解干部职工的期待,多解决实际问题,让干部职工感受到实实在在的成果;
纪检监察部门也要把作风建设作为一项经常性的工作来抓,要加强绩效管理,进一步加大监督检查力度,对作风建设执行落实情况不定期进行检查考核,敢动真格,敢于问责。对崇尚实干、埋头苦干、务求实效的干部要及时表扬奖励,确保州直地税系统作风建设取得新成效。
  四、坚持“四个融入”,抓好公众评议,不断提升地税部门新形象。
  今年,我们要按照各级会议部署,坚持区局党组提出的“八个坚持”和“四个融入”的理念,突出以“两权”监督制约为重点的风险内控机制建设,进一步抓好行风示范窗口建设和政风行风评议工作,确保反腐倡廉工作取得成效。
  去年,州局党组高度重视党风廉政建设工作,领导带头发挥表率作用,主动将廉政风险防范工作融入到工作作风、干部任用、财务管理和业务管理中去,始终把廉洁从政作为人生境界和行为准则来考量,采取措施办法加强绩效管理和政风行风评议工作,促进州直地税系统党风廉政建设积极推进,取得了一定成绩。但仍然存在一些不容忽视的问题,州局在XX年州直公众评议中的成绩处在各部门的倒数位置,成效很不理想,这必须引起我们的高度警觉,认真反思,切实采取有效措施来认真整改。分析原因,主要有以下几个方面:一是思想认识不到位。部分干部责任心不强,对纳税人申请办理的涉税事项存在“事不关己、高高挂起”的态度,对纳税人需求重视程度不够,对公众评议排名高低持无所谓的想法。二是办税服务能力不足。近年来,在区局的大力支持下,我们的办税厅建设、信息化建设正在改善和逐步改善,上办税等广泛应用,问题在于我们有的干部自身素质有待进一步提升、办税服务能力不够强、软件使用不够熟练以及办税环节过多等。三是税法宣传、政策执行还不到位。宣传工作没有跟上,特别是国家新颁布的税收政策以及通过12366反映的需求没有及时解释和答复。我们在硬件投入、改进服务手段、服务纳税人方面有好的做法没有让广大纳税人和社会各界广泛知晓,部分单位在税收宣传月比较重视宣传,但平时就轻描淡写,一定程度上淡化了同纳税人、相关部门以及新闻媒体的宣传、沟通和交流,部分基层局在定额核定、执行减免税政策等方面片面追求税收任务而忽略关注民生的政策执行,没能领会国家制定相关优惠政策的政治意义,这些都或多或少地影响了公众的满意度。
  XX年,我们务必加大工作力度,下大力气解决好这些问题。一是要严格执行国家、自治区各项政策法规规定和要求,按上级要求办事、按纪律条例办事,确保国家、自治区涉及民生的政策执行落实到位,凡不按政策办事的要严格追究责任。二是要认真执行各项规章制度,严格人、财、物管理,认真落实任前公示和试用期制度、重大事项报告制度和内部审计制度,全面落实部门预算管理,严格“三公经费”管理,厉行勤俭节约,加强固定资产管理和政府采购的管理,确保制度执行落实到位。三是要在税源专业化管理的基础上加强风险防范与控制,对税源进行风险分类,将风险防控融入到税收征管事前、事中、事后各环节,突出纳税评估,强化税收分析和税务稽查,降低纳税人税收风险,减少征收成本,严格减免缓税管理,严禁越权减免税和违规减免税,坚决防止收过头税。四是要扎实推进纳税服务体系建设。进一步加大办税厅建设,在继续改善硬件的基础上,着重加强办税人员素质能力培训,要将素质高、能力强、业务精的干部调整到办税窗口工作,重视办税厅人才队伍建设,要采取多种方式调动办税厅人员工作积极性,要坚持开展行风示范窗口创建工作,合理安排好复验和新创工作,积极参与地方组织的政风行风评议活动,要通过多种方式和手段解决好纳税服务问题,简化办税程序,及时受理和妥善处理纳税投诉,加大税法宣传力度,及时将办税事项公开,保证纳税人知情权,推进征纳关系和谐,提升社会公众满意度。五是要加强对反腐倡廉建设的领导。领导干部一定要做到以身作则,带头坚持并严格落实“四个融入”,主要领导要履行好第一责任人的责任,加强组织、领导、协调,严于律己、管好班子、带好队伍;
其他班子成员必须认真落实“一岗双责”,对分管部门干部常教育、严管理、多监督;
主要领导要大力支持并定期听取工作汇报,做纪检监察工作的坚强后盾,切实抓好州党委、州政府下发的《自治州XX年党风廉政建设和反腐败工作大纲》的贯彻落实,严格执行《税收违法违纪行为处分规定》,规范从税行为。六是纪检监察部门要认真履职担责。按照党组部署和要求,始终从大局出发,自觉履行好工作职责,提升自身素质能力,态度坚决,敢抓敢管,敢于碰硬,敢于担当,要讲党性、重品行、作表率,用优良的作风和过硬的能力促进党风廉政建设工作取得新成效。
  同志们,反腐倡廉工作任务艰巨、使命光荣,我们一定按照区局党组和州局党组部署和要求,以更加坚决的态度、更加有力的措施抓好党风廉政建设工作,为全面完成今年税收各项任务提供坚强的政治保障,进一步树立勤政清廉的地税部门新形象。
  

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