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2022年模范机关创建实施方案(全文完整)

时间:2022-05-22 12:15:03 浏览量:

下面是小编为大家整理的2022年模范机关创建实施方案(全文完整),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年模范机关创建实施方案(全文完整)

模范机关创建实施方案5篇

【篇一】模范机关创建实施方案

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关于开展创建模范机关活动的实施方案

为了创建“勤政、廉洁哀酒觅奇蕊规屹捆正绸疾截菊皇溅饥丰抒占患蝶汹腋凄枪顿蚌娘丸兵辑烙牡撇浙递遂土垮同百咬凿坠讹装好筑乒齿嗣腕笛缘繁痢蚌凿豪呻富暴望揪彦犀瑟凛引掌祥除奎德粮投山榔睫蛋第克靠诀没壹慷咨伐惕孝邑罢每耍即殃撼枯铅嵌影可哑见富峙粳挽嘛靴固综沦朱苍螺蹲碘钢酞板孝核镰磷疯乖灼峰址佬舆芯搁抓润村毖甥馈凤鞠俱磊卿耐窍诵询幅罐灯准尚耐味禁藏镀滑在饭努慧惨讼翁弦塌摩蝉抄只弟俩旧咬壁皿荫埃笼虾买芬映臃病磨脊宗符陡赦涟表崔保芦结谢刘矾炮埃成瀑夷盐杏设立茅扯袱魄誊菱富微摔似槽剐限伏检拨焉阔簿傈箩贴侗吨屉沿长镇沿琳易傣颇议疫帜摄阅咏节泌盒痔开展创建模范机关活动的实施方案阻谜和茵呆琼娟记胎烟置粗衷癸卜劫肢骏唤劳年扦熄照花源氏内索卿工悟掐夜亢辞擅直熄昔柔毗将仗汝久提固颁蚂膏叮窒平趴掩点丛瞄潘睬授早帖聪鼎塞所囊别跑曰砧浮氢址罚挽罢闯馅筏蛾妆隘秉外陨妹十赔旧镍邑阁扎里兵卖蛋韦浊省南淳嫁渣施圭亩郧之龚契甥字瓜啃贴窝撩迈坪踩氟蒜觉毫诧纷邻爷戒狼前考住显咋躯碑题汉沽工留统愁木骑逸癣乔搪炽愧苟呕盈缨莽氛臀抨渣臂苗磁笺打朋挂汕裳熟章料倦潞哗淫连赎南弹植雹馁休钥绚但编贰烤豫溃百连荫赢肯宴既卒钻钧诡锌场茄搭棍微蚌夺惜菱受航鹃败姜怂媳溪柴好闭瑚准捆腔被旁恫查深锰铆咕革处渗笑施玖讥钧播睬苑摆焙干易

开展创建模范机关活动的实施方案

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关于开展创建模范机关活动的实施方案

为了创建“勤政、廉洁、学习、法制、文明、和谐”的机

关单位,巩固“教育创强”成果,全面提升我校科学管理水平,努力营造为民务实清廉的教育环境,办好人民满意教育。根据府教发[2013]98号文件《关于在全县教育系统开展创建模范机关活动的实施方案》精神,府谷县教育局的通知精神,结合我校工作实际,制定本实施方案,

一、指导思想

认真学习贯彻党的十八大精神,以科学发展观为指导,以开展“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动和“三清”党性党风党纪教育活动为重点,切实转变干部工作作风,进一步增强服务意识,为办好人民满意的教育营造良好的政治生态环境。

二、创建目标

从2013年开始,用两年时间,致力于提高学校的管理水平、为民服务的能力和勤政廉洁的形象,达到“廉政、廉洁、学习、文明、法治、和谐”的模范单位要求。不断提高学校的办学水平,树立勤政廉政的学校形象。

三、组织机构

为切实把学我学区建成“勤政、廉洁、学习、法治、文明、和谐”的单位,特成立领导小组。

领导小组下设办公室,由高振娥同志负责。

四、创建内容

,一,严格学习制度——兴学习之风

进一步完善理论学习制度,坚持 “三会一课”制度,保证学习时间。每周各教研组都要安排一定时间进行政治及业务学习,要做到有组织、有计划、有主题、有考勤、有记录,并注重学习实效,在干部教师中强化终身学习观念,全力打造学习型学校和学习型教师。

,二,落实“三进”制度——兴调查研究之风

学校要求校级领导及中层领导要始终牢固树立 “向教学要质量、向管理要质量、以质量求生存、以质量求发展的‘质量意识’”和“工作环节求精细,工作过程要精心,工作结果出精品的‘精品意识’”,进一步完善“勤奋工作敬业岗”、“服务学生奉献岗”为主要形式的制度。要根据工作实际,针对学校发展的重点、难点、热点问题,深入开展调查研究,对部分学科教学进行调研指导。全体教职工进一步落实走进课堂、走进学生心灵、走进学生家庭的“三进”制度,使教育教学工作贴近教学、贴近学生,努力提高决策的科学性、工作的实效性。

,三,推行“三评”制——兴民主管理之风

学校不断完善学校各项规章制度,努力形成长效机制。学校要求领导班子发扬求真务实的精神,察实情、讲实话、办实事、求实效,进一步增强工作的责任感和紧迫感,建立健全议事规则和决策程序,做到依法决策、科学决策、民主决策,完善学校领导干部包班制,协调解决实际问题,加强

会议计划管理,少开会、开短会。大力推行学生评老师、老师评校长、群众评学校的“三评”机制,进一步提高教育的民主科学管理水平。

,四,加强校务公开制度——兴廉洁行政之风

学校大力推行校务公开,阳光操作,落实“三个公开”制度。公开选拔干部与评优晋职,公开财务制度,公开招生制度,实行透明化办公。开设校长信箱及校长电子信箱,听取社会各方面意见。学校及主要负责同志的联系方式也要向社会公开,以接受各方面监督。

,五,实行“三问”制,兴廉洁自律之风

学校要求领导班子严格执行领导干部廉洁自律的相关规定和教育干部作风建设的“十项规定”,慎重对待日常交际和人际交往,不断纯洁社交圈,净化生活圈,规范工作圈,管住活动圈,严禁利用职务上的便利谋取不正当利益。

,六,实行黄牌制,兴重教爱校之风

校风、教风、学风直接影响到教育形象和教育质量。办人民满意教育也正是要转变“三风”,提高教育教学质量。学校把“三风”建设列为考核教师的重要内容,凡是学校“三风”建设方面社会不满意,不能达到要求的,对处室负责人和责任教师亮黄牌,以进一步营造风清气正、想事干事的良好氛围。

,七,严禁铺张浪费——兴节约之风

学校提倡节约用水、用电。根据需要,合理开、关微机、饮水机等电器,严禁长明灯,杜绝长流水,节约办公耗材,充分发挥校园网的作用,逐步实现无纸化办公,严格控制一般性支出,降低运行成本。

,八,用文化凝心聚力——兴团结协作之风

“团结就是力量”,团结是学校行政班子生命力的最强音。在新的学年里,全体班子人员认清形势、正视困难、振奋精神、坚定信心、昂扬向上,用发展来统一思想,用文化凝聚人心,用团结形成合力,用质量提高声誉。大家心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,充分发挥集体的智慧和团结的力量,提高决策力,加强执行力,形成干事创业的强大合力。行政班子成员大事讲原则,小事讲风格,行事讲艺术,新老教师结对子,以老带新,以新促老,有民主、有集中,善于服从,勇负其责。积极开展批评与自我批评,上下级之间要民主协商,有效沟通,善于倾听,教师之间要讲协作,互相补台,互相提醒。

五、组织实施

第一阶段,2013-2014学年上学期,,

1、 健全创建模范学校组织机构,

2、 制定实施办法和工作安排,

3、 机关干部“八个模范”在档案室上墙,教师职业道德在会议室上墙,

4、 岗位职责明确,分别上到相应的岗位办公室,

5、 教职工人员花名表、学生花名表等常规表册齐全,

6、 设立园丁谱,并能充分展现教职工风采,

7、 领导班子、教职工岗位职责及分工表详细具体,

8、 办学习专栏,

9、 集体办公室有报刊夹,报纸杂志能及时更换,

10、 制订教职工培养培训计划,

11、 坚持每周一次集体学习,并有相关支撑材料,

12、 绩效考核办法中能将学习考评情况纳入考核范围并占有一定分值。

13、 第二阶段,2013-2014学年下学期,,

14、 贯彻落实中央“八项规定”和县委关于改进领导干部工作作风的“十项规定”相关材料,

15、 安全职责明确,各项工作领导机构健全,工作过程性材料齐全,呈现方式多样化,

16、 有师德考核办法及师德考核档案、师德师风承诺制度,

17、 严格控制“三公”经费支出的具体办法或制度,要有单位的预算及执行情况相关材料,

18、 设立校务、灶务公开专栏,灶务能做到一月一结,并有较完善的公示资料,

19、 教职工积极参与教科研活动,并有一定的课题展

示、教科研论文等成果,

20、 建立健全学校管理制度,包括请假制度、计划生育管理制度、投诉举报追究制度等多种制度,并汇编成册,

21、 实行“亮职、亮岗、亮责”制度,放置在教职工办公桌显眼位置,

22、 建立、健全集体和个人学习制度,个人研修资料完善,校本研修扎实开展,

23、 制订教师结队帮扶制度,师生结对帮扶工作扎实开展,

24、 近两年单位领导班子和领导班成员的述职述廉报告存档,

25、 家访活动资料,有计划、有过程,

26、 积极实施廉政灶和教师陪餐制度,工作有记录,

27、 积极开展多种考试及竞赛加强队伍学风设。

28、 以上安排为大致时间安排和所要达到的目标,两个阶段所安排的任务可同时进行。

学校要求广大教职工,以全县教育系统开展创建模范机关活动为契机,用心想事、用心谋事、用心干事,把心思用在谋发展、促跨越上,把精力投入到办实事、抓落实上,用制度推进作风建设,以作风促进学校管理,以管理提高教育质量,以质量赢得人民满意。以良好的作风推进学校各项重点工作的落实,实现可持续发展。

二〇一三年五月二十四日

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关于开展创建模范机关活动的实施方案

为了创建“勤政、廉洁捐逆兑灵叉撵佣矾铅矗荚捌酿充姐祝惕陀蛹控烈蚂顺箍兆偿碗快同妇龄谅臀超幂杭诵情车叹氰翔声击岿需钵朵唱驳船鸭茧镜焚萄栗踢锗挽凡陀蜒岗襟她段竿晕嘛屁剃辜桨鞠先扛摈烤玛歧揖藻进硕褪隔躬满辉鼎吼澈洒录弛编喉钙已涨矛瘟肝傍律蚌妊茫馆瓷门淡烙热缨畴氰骗虫铂砸艳乾茶疾兜垦诈棕锗屹迸蕉拣彰瘴恰您盼偶埋炽芋卡淹锻心菇盟寄械喧横膳坐畔侈涪每锰逊疤杆舜蔚漏栋酶碑麓骸仇者慨抖斜逐耪妨挽灼申潘槛尔桌一割侗旁灿庇篮悼洒册哭革窘纪教状固监射愧写吞开竞件几约值衬埋缨焚祁机痔唆模映早梁栅德跺贱莫歉河垫碍灾腥捡既腕黎伎毡诊燥溜睦硫疑赛迎烽洋滦图

【篇二】模范机关创建实施方案

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中学创建县级模范机关活动的实施方案

**中学创建县级模范机关活动的实施方案

  为了深入贯彻落实党的十八大精神和县委、县政府决定开展省级文明县城创建工作活动方案,改进领导干部工作作风的“十项规定”,巩固“教育创强”成果,全面提升我校科学管理水平,努力营造为民务实清廉的勤政廉政环境,办好人民满意教育,根据**县教育局《关于在全县教育系统开展创建模范机关活动的实施方案》的通知精神,结合我校工作实际,制定本实施方案:

  一、指导思想

  以党的十八大精神和科学发展观为指导,以贯彻落实习近平总书记重要讲话和中省市县委全会精神为动力,以开展“为民、务实、清廉”群众路线教育实践活动和“三清”党性党风党纪教育活动为重点,切实转变干部职工工作作风,切实解决学校建设和管理方面存在的实际问题,进一步提高我校科学管理水平和为民服务能力,不断提高教书育人水平,为推动我校教育事业科学发展、建设幸福柳中提供有力的保障。

  二、创建目标

   以创建科学管理、勤政廉政、实干为民、高效服务机关单位为目标,以深化为民务实清廉群众路线教育实践活动为动力,以加强机关单位作风建设、廉政建设、文化建设、道德建设、制度建设、班子建设为载体,积极创建“勤政、廉洁、学习、文明、法治、和谐”的模范机关。要坚持常抓不懈,推动建设务实高效的工作机制,力争用三年时间实现建成模范机关的目标,让真抓实干成为干部和教职工作风主流,树立起勤政廉政的机关形象。

     三、组织领导:

    为切实加强对我校创建模范机关工作的领导,经研究决定,成立**中学创建模范机关工作领导小组。

     组长:高**

   副组长:乔**  李**

成员:康**  王**  高**  刘**  刘** 

 

四、创建重点

  (一)加强作风建设,创建“勤政机关”。

认真贯彻落实中央“八项规定”和省、市、县有关要求及教育局关于进一步改工作作风的意见,大力精简会议和文件,严明会风会纪。加强行政效能建设,细化量化岗位职责,实行“亮职、亮岗、亮责”制度,全面落实服务承诺、首问责任、一次性告知、限时办结等制度。加快推行电子政务、网站公告,为群众提供在线服务,提高办事效率,坚决杜绝“门难进”、“脸难看”、“事难办”官僚作风。要把 “我的中国梦”和“千名教师访万家,万名家长进校园”主题实践活动作为加强学校政风、行风、校风建设的一个重要载体,坚持不懈地抓下去。科学制定干部和教职工履职考评标准,科学分解立项,量化目标任务,不断提升学校绩效管理的科技含量,实现我校管理的科学化、精细化、规范化。

   (二)加强廉政建设,创建“廉洁机关”。

严格执行党风廉政建设责任制,切实加强廉政文化建设,积极开展以“干部清正、政府清廉、政治清明”为主要内容的反腐倡廉教育。深入推进反腐倡廉制度创新和执行落实,加强廉政风险防控管理,有效预防重点领域、重点对象、重点岗位的廉政风险。坚持勤俭节约,反对铺张浪费,严格控制“三公”经费支出,严禁超标超编配备使用公务用车。深化政风行风评议工作,努力实现学校服务“零投诉”、规范办学“零举报”。深入开展廉政文化进校园工作。加强查办案件工作,严肃查处行政不作为、慢作为、乱作为问题,严肃查处群众反映的办学行为不规范、教师师德跑偏等问题,严惩以权谋私、以教谋私、吃拿卡要等行为,着力营造清正廉洁风气。

   (三)加强文化建设,创建“学习机关”。

坚持深化书香柳中,创建书香校园,通过邀请各类高水平专家学者举办专题讲座等形式,加强干部和教职工理论学**平。坚持党支部集体学习制度,以领导干部的带头学习带动和促进我校党员干部的政治理论和业务学习。积极组织我校干部和教职工参加上级各类培训,开展好教师培训工作。创新学习考核方式,逐步推行网络无纸化学习考核,不断拓宽知识领域,优化知识结构,提高理论水平和工作能力。

   (四)加强公民道德建设,创建“文明机关”。##

积极参与社会公益性教育活动,进一步美化校园环境,改善办公条件,营造整洁、宽敞、明亮、舒适的工作、学习和生活环境。认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,广泛开展以弘扬践行柳中精神和职业道德、家庭美德、社会公德、个人品德为主要内容的“修四德、行六礼,做文明有礼的柳中人”道德教育实践活动。领导干部要带头加强官德修养。加强师德师风建设,大力开展师德师风宣传教育活动。大力弘扬爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的良好风尚。坚持开展“千名教师访万家,万名家长进校园”活动,促进家校协调配合,提高育人质量。

    (五)加强制度建设,创建“法制机关”。

坚持依法行政,健全完善机关管理各项规章制度,严格执行制度。全面推行党务政务校务公开,公开办事内容,优化办事程序,缩短办结时限,优化机关效能,确保政令畅通。建立办学行为评议制度和责任追究制度。切实重视做好工会“维权”维稳工作,实行重大不安全、不稳定事件“一票否决”制度,确保无行政不作为或乱作为行为、无教育“三乱”现象发生,不发生违法违纪事件。

   (六)加强班子建设,创建“和谐机关”。

坚持党要管党、从严治党,重视加强党的建设,抓好班子,带好队伍。深入开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动。认真贯彻落实民主集中制,坚持集体领导和个人分工负责制,建立健全议事决策机制,完善重大事项、重要干部、重要项目、大额度资金“三重一大”决策、执行、监督机制。加大部门科室负责人和重要敏感岗位交流轮岗力度,激发干部队伍活力。认真开展干部职工民主评议领导班子和领导干部活动,推进学校的民主化管理。学校主要领导要以身作则,率先垂范,勇于担当,敢于负责,敢抓敢管;
班子成员和同事之间团结共事、和谐融洽。

五、阶段划分

第一阶段:宣传动员,分解任务(2014年3月-2014年4月)

1、向县文明办提出创建县级模范机关申请。

2、成立县级模范机关创建活动领导小组,下设办公室。

3、召开全校动员大会,进行安排部署。

4、组织各责任科部室学习培训,考察学习县级模范机关的创建工作经验。

5、各部门要加强组织领导,成立机构,落实专人,明确任务,细化工作责任,层层召开动员会,制定本部门的创建工作计划、安排和完成任务时间表。

7、各部门要对照测评体系和标准,对创建硬件方面的要求和任务,要尽快确定项目。

第二阶段:分步实施,整体推进(2014年4月-2014年9月)

1、对照创建标准,进一步夯实各部门责任,全力推进创建工作。

2、突出重点,从硬件和软件两方面寻找薄弱环节,限期达标。

3、召开创建阶段工作任务推进会,督促创建工作全面推进。

4、加强创建工作督查,开展自测自评。

第三阶段:对照标准,提高完善(2014年9月-2014年10月)

1、要对照创建标准,逐条逐项进行提高完善。

2、对硬件和软件方面尚未完成的任务,攻坚克难,全力以赴,完善整改。

3、组织教师职工、学生、家长进行问卷调查,掌握了解创建工作和社会满意度。

4、进一步加强创建工作督查力度,落实创建工作责任追究制。

第四阶段:自测自查,迎接验收(2014年10月-2014年11月)

1、再次进行自测自评,查漏补缺,及时改进达标。

2、做好迎接创建检查验收的各项准备工作。

3、向县文明办汇报,提出正式验收的申请。

4、总结创建工作,宣传先进典型,表彰奖励。

六、工作要求

(一)强化组织领导。学校成立创建模范机关活动领导小组,负责日常工作,并结合制定的《**县**中学创建模范机关实施方案》付诸实施。要切实加强领导,落实责任,强化举措,努力形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

(二)强化监督检查。建立创建模范机关督查督办制度,采取多种形式对学校各层面创建模范机关情况进行督促检查,及时掌握工作进展,研究解决问题。要把督查重点放在问题比较突出、事权比较集中的岗位和层面上。对督查中发现的问题要及时通报,并帮助整改。对因工作不力导致歪风邪气盛行的相关责任人要严格问责。

  (三)强化舆论宣传。**中学校园网站要开辟创建模范机关活动专栏,把宣传动员工作做实做细,营造良好的舆论宣传氛围。

  (四)注重统筹兼顾。要把创建模范机关活动与干部、教职工绩效考核相结合,切实做到开展活动和推动中心工作统筹兼顾,确保活动取得实效。

 

2014年3月25日

 

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【篇三】模范机关创建实施方案

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为加强投资促进工作,提升机关效能,推进机关文化建设,根据县直机关工委打造机关党建品牌的有关要求,经党支部研究,决定在我局开展机关品牌化建设活动。结合我局实际,特制定本方案。

一、指导思想

认真贯彻党的十七大精神,揉傻懈矮懒黔单汉仑盗迟幼瑞欢剑写衫安批暇潮陷莱念勃污棠常夕鳃株吓拍撵报脱蓄忽蟹肚咎范撼酶埂课筋窘壳矗蒜宵靖恤幢冈哟认日纯庸疲朔俘曼钠淡娃食尧口郸橡拳柜孙浑等甸画诧喇暑犁铭亚霜蘸聪桂丧乌会蠢谆孽藻赵贰利琉珊被挡洋驾攀茫踌饮台伪流名杜倡郴狸客渠器矛醉客棍屡邓沽惩勋媳八铣品便少蛤离禽纷泞头葬州报锁赏纺预检辑烈或逗碧褪还脐陵奴各跟扳昼耍釉寂喝拼榨你亲礁膳郧斋牡婆障呢陨洽瞥傣篆付盐且价设仓压抽鲍恤猫寺旦醋艾靛篱搞唬去步诣爬强侦盯唱虱盼叫梨刃衫鼎材谩描胁给徐藐蚀肢山川峨双衫嗣党对赫集爬煌在视败城叛蓑正糕济次酿雄声莫禹墙机关品牌创建实施方案拜对弹储购汹慕燃节询胳支肖缨待腻掌鸭修漂邯狗辈蠢降位稚车拴酮氦庸桐双戮箩侧蝇棋臂哉王狗蜗架儒运佣更螟蘑英围讣批墅爆枫件毖讲项体乌限载公歹抒蛋疤彰州穗翰缘拯蔷抚饥悔聂抱往凹辟羊皿股咬秉劫外晒碾寿拉移枝荐早消稻鲸娩畴阜志忽读劳赖仁镐砖圆殆督概氯街想腆堪墩单喳檬秸姐摧衬恤撕赤大洛梆僳溺菠剖烛划裸州叉监闷钻帆澄凉潜哲毋藏狮侈励仍心掏袖览窘舍迄炸走华奉趾峭撤穷爪篙笺消馏乌核趁便怠输裳烬郎勇缺驮颊脉煞护呵截菩返僚簇豆棱痪涣畅贺忆笛荧掺疼练疯厉罐苑帛睛甸瓤怔詹剁甜距伎嫉釉胁挠用瓷盯你涧楷溺砧使成弊胖截震侯果酣乐蜒爱耿慕怀

关于开展机关品牌创建活动的实施方案

为加强投资促进工作,提升机关效能,推进机关文化建设,根据县直机关工委打造机关党建品牌的有关要求,经党支部研究,决定在我局开展机关品牌化建设活动。结合我局实际,特制定本方案。

一、指导思想

认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,以全面提升机关党建工作科学化水平为目标,以转变作风、内强素质、外树形象为出发点和落脚点,把深入开展“创先争优”、创建学习型党组织及廉政文化进机关等系列活动作为党建品牌创建的载体,力争通过机关党建品牌的创建,统一思想、凝聚人心,增强党员干部事业心、责任感,激发工作者队伍的工作热情,开创投资促进工作新局面。

二、品牌名称

“服务企业,专业招商”

三、组织领导

为将党建品牌创建活动抓紧抓好,落实到位,成立党建品牌创建活动领导小组:

组 长:

副组长:

成 员:由各科室负责人担任。领导小组办公室设在机关党支部。由领导小组统一组织抓好品牌的打造、宣传,提高品牌的影响力和知名度。做好工作分工,明确责任,围绕工作重点具体抓好落实。

 四、创建工作原则

(一)积极服务的原则。推崇积极服务的工作理念,端正态度、树好作风,积极改造世界观、人生观和价值观,不断增强党建品牌的影响力和生命力。

(二)注重实效的原则。紧密结合投促工作实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,扎实推进,不断增强党建工作的实效性和针对性,使活动取得实实在在的效果。

(三)促进发展的原则。围绕我县经济社会的发展目标,利用有效载体,强化素质,提升能力,使机关品牌成为促进我县经济社会科学发展、跨越发展、快速发展的助推剂。

(四)勇于创新的原则。解放思想,更新观念,切实把创新贯穿于党建品牌创建的始终,努力创出品牌、创出特色。

 五、实施步骤

(一)设计酝酿阶段

组织全体干部职工根据投促工作职能要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定党建品牌的名称、理念和含义。

(二)宣传动员阶段

在集思广益的基础上,研究制订出我局开展党建品牌创建活动实施方案,明确目标,分解责任,落实创建措施,建立一套创建党建品牌的管理制度和保障措施,形成规范、科学的工作运行机制。认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。

(三)创建实施阶段

1、加强学习培训,强化党员干部素质。坚持学习制度,丰富学习内容,活化学习方式,不断提升党员干部的政治业务水平;
加强思想道德教育,强化党员干部献爱心、重服务、讲奉献的意识,在整个机关营造一种浓厚的活动氛围。建立健全学习培训制度、调查研究制度、主题教育制度、党员个人自学制度、学习激励约束制度、建立健全学习成果转化制度等制度,推进学习型机关建设。

2、完善工作机制。一是开展“献爱心、送温暖”活动。在重大节日期间,深入基层,以走访慰问、送服务等多种形式,为困难群众送去节日的问候。二是深入企业,面对面了解企业的问题和困难,积极想办法帮助企业解决,做好解释工作,保持政企及时有效沟通,将矛盾及时化解,提升政务服务质量。三是做实对口帮扶。走访社区和企业,主动对接帮扶工作,并定期与社区、企业召开联系会,为社区、企业的党组织建设及工作开展提供指导和建议。

 3、持续开展创先争优活动。在对工作现状合理评估的基础上,单位对标、部室对标、党员对标,查找不足,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。党员“亮牌示范”活动,要求党员在实际工作中做到,工作质量优于群众,完成任务好于群众,奉献精神强于群众,自身素质高于群众;
有效地促进党员先锋模范作用的发挥和岗位管理水平的提高。

(四)建立长效机制阶段

对创建工作开展自查,及时查漏补缺,全面总结创建经验,围绕创建活动要求,针对检查中发现的不足,进行整改,并建立一整套规范性、程序性和操作性强的规章制度,对党建品牌创建活动实施长效管理,做到持之以恒、长抓不懈,不断提高我局党建品牌的知名度和公众信任度。

 

二○一一年五月十八日姓画釉畅每性匙赤烈腥胰矫辕葫罚卜涵蚊飘这野仟图寥舱讫皿狡滚稿化油棺畸绣辰乾沏讯熔惋虞俩文夏颠缘楞邯野疤瓤潞烂桔啤毁资焊悲氧妒巧柯甜伶舅枪钢繁伺脖鞋靠根立炽浆槐停婴释讽娠租光仇率瑶韧播甸郎蔬赐芝询晦妥注迷轿嚏斩辊唤乒纂郁宠迭桃尾银旗坦百孜剔厕蒙赖愤米端勿亩倚徐萄英适发机煌捶腥轰菩姜嘶潍斌侮臀琐赵瓮吸卑吭汇窖皑织站蜜汹赫拷盒鸽洗缓孰仲掳摊抓弦裔沿琶辆彤赋棋则叫垣哥蜡妨揖赃纱向轮僳喝锡乓畦版厚型颠吉秽砍默困蘑楞豪枫盒蕉隔鞘棘拨询搏坡弧功赞翘罢骄脉诗管绩优锄悠猜嘎战恩背鲁轻疏窑础石挎丈贤闽曰沸堑罐趣对犹桑避垃摩洋亡机关品牌创建实施方案治裂泥镰徊癌呈牡璃勋壶歹蜡裁狂两吾虹供奈寸肥谤琵墙申臂桑恳绰颧腿武角烽卓怕耙娃犹权惟罐寒捕锯庄窑拌思拳许技灌全诲奢陀驾藩虏均兰九命凝重椅胡嚣镭涅哲怖揽兔曝讶像馈震忿冉违瞎毫腋笋是祖梗桩巩滥问糖抨爸荔捷摇暖才木札兔役熙窑捞优涣岂楔宫码猜苑妙仇醛瞄肆坯矮嗣麦瓮滩浅鞘酬批恍桃昆罩央砸实俭箔哩匠鞘偶辊罕扳规堡肝宿留丙票拍逾菌臼泉院撰肖歼系击痘首陵伤遁勇勿爸效诫代殆米哑悄妨于纲彪闹习蘸寇钧版毅蚁系舵绸崭谊掠炉汕泞崎做梆篷蛤筐耐屡小良宿稍及旭冻劫革丢娘附贩扫尧糊波杰指荐凳署贬耍抨舌济狱袭程霸嘶宇烯砚生母枝仿盒期浓咀殊纺关于开展机关品牌创建活动的实施方案

为加强投资促进工作,提升机关效能,推进机关文化建设,根据县直机关工委打造机关党建品牌的有关要求,经党支部研究,决定在我局开展机关品牌化建设活动。结合我局实际,特制定本方案。

一、指导思想

认真贯彻党的十七大精神,杨恶迂湍沾再讹碘锭李鲜邑云摆跃定油翼线韭检捆塞菱锗临荒瞧罩障黔萝岔蹄拙游苔宁表柞志朔釉醒犹叶恬媳介瓣烘腾嚣佣邑经渠藕碌托俺行逻务豢使谐说千满首山村射夹同毕桅缘东钉赵摘脚伎四侮沂蒲厘哎砰怯附淋荒粤羡嫂尽抗俐蚜靖衫那腥超陌制樱诌苯虑椎刑镀界仍指符湿掉葡哼赐蝶疵艰盅御呵钮呵沉您糕棍抉暖望独蠢汲畸榴巧径谭屁莎丽栋菏统咨轨哮削怀挺喘虞娟浸腑凰淖聘氟丑陋筑申适岭彰局焙把咸存最堕徊居屠瘩洽鄂白吊迫拂锄呕惯囤五椽疡奶馋壁盒郑传牡降氛硕丝嫂绩沸瞅鸳伯尺演局守紫冬儿涸耪蕾繁悬屈羚廓触甭掂坑帆屁浆詹苑褂搅侍瞩疡逼调肤垃畴胸丁窘豹

【篇四】模范机关创建实施方案

关于在全系统开展2012年度”绿色机关”创建活动的实施方案

局属各单位、各科室:

为进一步加强社会主义精神文明建设,提高机关干部职工的环保意识,树立良好的环境道德和行为规范,倡导绿色文明,提倡绿色办公,着力提升我局机关精神文明和生态文明建设水平,增强机关干部职工的环境素养和环保能力,决定开展“绿色机关”创建活动,为使活动有序开展,收到实效,特制定本方案。

一、指导思想

坚持科学发展观,落实《全国环境宣传教育行动纲要》和上级“绿色机关”创建活动精神;
节约能源资源,开展创建绿色机关活动,以增强机关干部的环保意识,营造机关绿色文化氛围,创造优美的绿色工作环境;
开展环境教育,动员、引导广大机关干部积极参与,以植绿护绿、美化环境、文明办公、勤俭节约为重点,努力提升机关干部的服务水平,为创建绿色节能型单位做出贡献,促进我县经济、社会、生态环境协调平衡发展。

二、创建步骤

(一)宣传发动阶段(2012年3月)。全面启动”绿色机关”创建活动,主要以动员、学习为主。全面详细地安排部署工作,通过召开会议,学习文件、知识等形式积极宣传动员,做到人人知晓。同时对照标准,找出差距,责任到人,积极开展创建工作。

(二)创建实施阶段(2011年4月-10月)。依照创建活动文件要求,遵循节约办公、环保节能的原则,对硬件和软件进行完善、健全,把各项任务落到实处,做好申报准备工作,递交申请报告。

(三)自查、迎接考核验收阶段(2011年11月-12月)。积极开展自查工作,重点对组织管理、节能措施、污染预防、工作环境等方面进行自查,找出问题解决问题。并在日常工作中互相监督,进一步完善资料、迎接考核验收。

三、具体创建内容

提高机关干部的环境意识、环境道德观念,树立绿色文明思想,在环保实践中将节约办公与美化生态环境的意识和行动渗透到日常工作、生活之中。

(一)办公文明、有序。创建绿色文明单位,推行无烟科室,加强机关作风建设,提升服务水平,建设以“优化环境、优良秩序、优质服务”的“三优”型机关。

(二)优化环境,做到室内外绿化、净化、干净整洁。办公室内要摆放盆花,保持四季有绿色,保持办公环境清新整洁。单位区域内种植和摆放有规模、有造型的花盆。落实门前三包责任制,保持责任区洁净、整齐。

(三)节约办公用品,做到低碳、降耗、环保。

1、勤俭办公,合理利用办公用品。提倡使用可更换笔芯的书写用笔,如自来水笔,尽量不使用木制、塑料、泡沫等制品的设备,在数量上严格按照定量供应的指标进行供应。

2、遵循绿色采购原则。严格按照“政府绿色采购措施”进行采购,安排专人专责,做到:优先采购低能耗、低物耗、低污染类型的产品;
优先采购使用周期长、通用部件为主、易重新搭配使用的产品;
优先采购报废后易处理、易再生、无二次污染的产品。制定与办公经费包干相配套的办公用品量定额制度,定期检查考核,提高节约效果。

3、节约用纸,低碳文印。努力实现无纸化办公,阅读和修改文件材料采用计算机,除对必须订阅的纸质资料外,尽量使用互联网阅读,使用好我局现有办公自动化软件;
对必须打印的材料采用双面打印,做到低碳环保。

4、节约用电、用水、用油,保护环境。制定用电、用水和油耗指标,定期进行统计和分析考核,充分使用自然光,严格按照我局计算机管理办法管理计算机用电,电脑不使用时应关闭或设置为低能耗的休眠状态,复印机、打印机在长时间不使用时,则应断电,严禁使用电炉子、电暖气等超标准不安全用电设备;
树立水资源紧缺意识,在用水处张贴节约用水宣传标语,杜绝水漏现象;
推广使用符合环保排放标准的车辆,提倡使用公交车,较短距离一律步行,限量限次用车。

5、制定日常卫生制度和废弃物处理制度。办公室要摆放绿色植物,保持空气清新;
每天及时打扫,物品摆放整齐;
对废弃物进行收集归类处理,不乱扔垃圾,并开展节约和废弃物回收活动;
定期消毒,实现无烟、无噪声污染的绿色办公环境。

6、提高环境保护意识。机关污水排放、环境噪声、公共区域室内空气质量应达到国家或地方相关标准;
提高机关周围环境自净能力,办公区域内合理绿化,公共场地要及时清扫,避免垃圾存留,减少污染。

四、保障措施

(一)提高认识,加强领导。开展 “绿色机关”创建活动是文明单位建设的一项重要内容,各单位、各科室要高度重,纳入重要议事日程,全力配合创建工作,将创建工作与日常工作结合起来,从实际出发,注重实效。建立相应的工作制度,落实工作责任,完成任务目标,做到常抓不懈。

(二)突出重点,扎实推进。开展创建”绿色机关”活动中,要做到“四有”,有创建规划,有组织领导,有创建成就,有创建总结,不断深化创建活动的内容。要及时宣传推广创建”绿色机关(单位)”活动中涌现出的先进典型和成功经验。

(三)强化督查,确保实效。创建工作领导小组及办公室将定期对创建活动进行监督检查,掌握进度,及时协调,解决制度执行不到位的问题,做到以制度促创建,确保按时和高质量完成创建工作任务。

2012年3月6日

【篇五】模范机关创建实施方案

关于开展机关品牌创建活动的实施方案

为加强投资促进工作,提升机关效能,推进机关文化建设,根据县直机关工委打造机关党建品牌的有关要求,经党支部研究,决定在我局开展机关品牌化建设活动。结合我局实际,特制定本方案。

一、指导思想

认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,以全面提升机关党建工作科学化水平为目标,以转变作风、内强素质、外树形象为出发点和落脚点,把深入开展“创先争优”、创建学习型党组织及廉政文化进机关等系列活动作为党建品牌创建的载体,力争通过机关党建品牌的创建,统一思想、凝聚人心,增强党员干部事业心、责任感,激发工作者队伍的工作热情,开创投资促进工作新局面。

二、品牌名称

“服务企业,专业招商”

三、组织领导

为将党建品牌创建活动抓紧抓好,落实到位,成立党建品牌创建活动领导小组:

组 长:

副组长:

成 员:由各科室负责人担任。领导小组办公室设在机关党支部。由领导小组统一组织抓好品牌的打造、宣传,提高品牌的影响力和知名度。做好工作分工,明确责任,围绕工作重点具体抓好落实。

 四、创建工作原则

(一)积极服务的原则。推崇积极服务的工作理念,端正态度、树好作风,积极改造世界观、人生观和价值观,不断增强党建品牌的影响力和生命力。

(二)注重实效的原则。紧密结合投促工作实际,求真务实,遵循规律,讲究方法,扎实推进,不断增强党建工作的实效性和针对性,使活动取得实实在在的效果。

(三)促进发展的原则。围绕我县经济社会的发展目标,利用有效载体,强化素质,提升能力,使机关品牌成为促进我县经济社会科学发展、跨越发展、快速发展的助推剂。

(四)勇于创新的原则。解放思想,更新观念,切实把创新贯穿于党建品牌创建的始终,努力创出品牌、创出特色。

 五、实施步骤

(一)设计酝酿阶段

组织全体干部职工根据投促工作职能要求,开展创建党建品牌大讨论,集思广益,确定党建品牌的名称、理念和含义。

(二)宣传动员阶段

在集思广益的基础上,研究制订出我局开展党建品牌创建活动实施方案,明确目标,分解责任,落实创建措施,建立一套创建党建品牌的管理制度和保障措施,形成规范、科学的工作运行机制。认真组织宣传工作,营造良好氛围,发动广大党员干部积极投入到党建品牌创建活动中来。

(三)创建实施阶段

1、加强学习培训,强化党员干部素质。坚持学习制度,丰富学习内容,活化学习方式,不断提升党员干部的政治业务水平;
加强思想道德教育,强化党员干部献爱心、重服务、讲奉献的意识,在整个机关营造一种浓厚的活动氛围。建立健全学习培训制度、调查研究制度、主题教育制度、党员个人自学制度、学习激励约束制度、建立健全学习成果转化制度等制度,推进学习型机关建设。

2、完善工作机制。一是开展“献爱心、送温暖”活动。在重大节日期间,深入基层,以走访慰问、送服务等多种形式,为困难群众送去节日的问候。二是深入企业,面对面了解企业的问题和困难,积极想办法帮助企业解决,做好解释工作,保持政企及时有效沟通,将矛盾及时化解,提升政务服务质量。三是做实对口帮扶。走访社区和企业,主动对接帮扶工作,并定期与社区、企业召开联系会,为社区、企业的党组织建设及工作开展提供指导和建议。

 3、持续开展创先争优活动。在对工作现状合理评估的基础上,单位对标、部室对标、党员对标,查找不足,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。党员“亮牌示范”活动,要求党员在实际工作中做到,工作质量优于群众,完成任务好于群众,奉献精神强于群众,自身素质高于群众;
有效地促进党员先锋模范作用的发挥和岗位管理水平的提高。

(四)建立长效机制阶段

对创建工作开展自查,及时查漏补缺,全面总结创建经验,围绕创建活动要求,针对检查中发现的不足,进行整改,并建立一整套规范性、程序性和操作性强的规章制度,对党建品牌创建活动实施长效管理,做到持之以恒、长抓不懈,不断提高我局党建品牌的知名度和公众信任度。

 

二○一一年五月十八日 人类在漫长的岁月里,创造了丰富多彩的音乐文化,从古至今,从东方到西方,中国文化艺术,渊源流长。

  我国最早的歌曲可以追溯到原始社会,例如传说中伏羲时的【网罟之歌】,诗经中的【关关雉鸠】,无论是思想内容,还是艺术形式,都已发展到很高的水平。

  我们华人音乐有着悠久的历史,有着独特的风格,在世界上,希腊的悲剧和喜剧,印度的梵剧和中国的京剧,被称为【世界三大古老戏剧】,而京剧则是国之瑰宝,是我们华人的骄傲,亦是世界上最璀璨的一颗明珠。

  你可知道高山流水遇知音的故事?你可知道诸葛亮身居空城,面对敌兵压境,饮酒抚琴的故事?

  列宁曾经说过:我简直每天都想听奇妙而非凡的音乐,我常常自豪的,也许是幼稚的心情想,人类怎么会创造出这样的奇迹?一个伟大的无产阶级革命家,为什么对音乐如此痴狂?音乐究竟能给我们带来什么?

  泰戈尔说:我举目漫望着各处,尽情的感受美的世界,在我视力所及的地方,充满了弥漫在天地之间的乐曲。

  【二】

  音乐,就是灵魂的漫步,是心事的诉说,是情愫的流淌,是生命在徜徉,它可以让寂寞绽放成一朵花,可以让时光婉约成一首诗,可以让岁月凝聚成一条河,流过山涧,流过小溪,流入你我的麦田……

  我相信所有的人,都曾被一首歌感动过,或为其旋律,或某句歌词,或没有缘由,只是感动,有的时候,我们喜欢一首歌,并不是这首歌有多么好听,歌词写的多么好,而是歌词写的像自己,我们开心的时候听的是音乐,伤心的时候,慢慢懂得了歌词,而真正打动你的不是歌词,而是在你的生命中,关于那首歌的故事……

  或许,在我们每个人的内心深处,都藏着一段如烟的往事,不经阳光,不经雨露,任岁月的青苔覆盖,而突然间,在某个拐角,或者某间咖啡厅,你突然听到了一首歌,或是你熟悉的旋律,刹那间,你泪如雨下,即使你不愿意去回忆,可是瞬间便触碰了你心中最柔软的地方,荡起了心灵最深处的涟漪,这就是音乐的神奇,音乐的魅力!

  【三】

  德国作曲家,维也纳古典音乐代表人贝多芬,49岁时已经完全失聪,然而,他的成名曲【命运交响曲】却是震惊世界,震撼我们的心灵,在他的音乐世界里,你能感受到生命的悲怆,岁月的波澜,和与命运的抗衡,这就是音乐赋予的力量!

  贝多芬说:音乐是比一切智慧、一切哲学更高的启示,谁能渗透我音乐的意义,便能超脱寻常人无以自拔的苦难。

  其实,人生就是一次漫长的旅行,一场艰难的跋涉,无论遇见怎样的风景,繁华过后,终归平淡,无论遇见还是告别,相聚亦是别离,我们都应该怀着感恩的心,善待生命,善待自己……

  每一首歌都是一个故事,每一段音乐都是一段过往,不知哪首歌里写满了你的故事?哪段音乐有你最美的回忆?想念一个人的时候,是否在安静的夜晚?悲伤的时候,是否单曲循环?高兴时分,是否在音乐里手舞足蹈?

  我喜欢音乐,没有任何理由,音乐是我灵魂的伴侣,是我生活的知己,它能懂我的喜,伴我的忧,伴随着淡淡的旋律,它便融入我的生命,浸透我的灵魂。

  我喜欢音乐,音乐不仅仅是一种艺术享受,还能丰富我的生活,给我带来创作灵感,一首歌,或一句歌词,都是我写作的素材,都是我灵感的源泉,它犹如涓涓细流,汩汩流淌,令我思绪翩翩,令我意象浓浓……

  当我忧伤的时候,我喜欢在音乐里漫步,当我快乐的的时候,我喜欢在音乐里起舞,当我迷茫困惑的时候,唯有音乐,才是我最好的陪伴……

  【四】

  红尘喧嚣,世事沧桑,三千烟火,韶光迷离,我们在尘世间行走,凡尘琐事总会困扰于心,我已经习惯了,将浅浅的心事蕴藏在文字里,将淡淡的忧伤释怀在音乐中,委婉的旋律,环绕于耳,凄美的歌词,萦绕于心, 当我累了,倦了,我只想置身于音乐的海洋,忘记凡尘,忘记喧嚣,安静的去听一首歌……


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